万全のサポート体制・スタッフが幸せになれる職場

当院では、働き方改革として完全週休2.5～3日を採用しています。年間休日は120日以上を数え、一般的な歯科医院よりお休みが多い職場です。

有給休暇も法定通りに整備し、有休取得を推奨。ご家庭と仕事を両立させたり、プライベートを充実させたりも十分に可能です。子育て中の方も無理なく働いていただけるでしょう。

治療の流れや器材などが書かれた「業務マニュアル」をご用意しているのが、当院の教育体制の特徴です。さらに先輩スタッフが時間をとって新人研修をしっかりと行い、新しい環境でもスムーズに仕事に慣れていただける体制を整えています。

新卒の方や経験の浅い方、ブランクのある方も先輩のサポートできちんと業務が身につきますので、どうぞご安心ください。

私どもは、身につけた技術や知識を活かして、スタッフの方にできるだけ長くご活躍いただきたいと考えています。社会保険（歯科医師国保、厚生年金、雇用保険、労災保険）を完備し、産休・育休を取得できる体制を整えているのは、そのためです。歯科衛生士さんの産休・育休取得の実積もあります。

また、ライフステージの変化に応じて働き方を変えられる、女性が安心して長く働ける環境をご用意しています。

スタッフのスキルアップを応援する当院では、月に1～2回、2時間程度の院内勉強会を行っています。院外セミナーへ参加した場合は、費用を医院が補助するなど、頑張るスタッフを積極的にバックアップする体制も整っています。

経験が浅い方も、働きながら実践的な内容を学ぶことが可能な職場です。